本网讯  3月8日下午，学院在明珠报告厅召开新学期全体教职工大会，传达学校中层干部扩大会议精神，表彰2017年度考核先进，对2018年工作进行再动员、再布置。学院党政领导石道金、修树东、李文莉、张晓优、金松恒、高国俊出席会议。党委书记寿韬主持会议。

院长石道金总结回顾了学院过去一年的工作，深刻分析了学院发展的历史方位，动员部署了2018年的重点工作。石道金指出，2017年在全体教职员工的共同努力下，学院全面学习贯彻落实党的十九大精神，以学院“十三五”发展规划为导向，坚持立德树人，聚焦内涵发展，进一步加强师资队伍建设，推进品牌特色培育，深化教育教学改革，社会合作和创业工作，强化招生就业工作，加强党建和思想政治工作，提升校园文化品质，不断提升人才培养质量，学院各项事业取得新成效。

石道金指出，学院迁址办学以来，实现了跨越式的快速发展，在新的关键节点上也迎来了新机遇和新挑战。近年来，学院率先通过规范设置省级验收，成为浙江省独立学院规范设置和建设发展的标兵；实施学科专业一体化建设，着力加强品牌特色学科建设，获批省级一流学科2个（B类）；列入浙江省新增硕士学位立项建设单位，建设风景园林、农业、会计等硕士点；构建校地合作长效机制，实现深度融合，助推地方经济社会发展，在这些方面走在了全省独立学院前列。同时，在发展过程中，学院进一步理顺办学体制机制，建立人才培养机制和途径，构建和浓厚创业文化氛围，初步形成了学院办学的特色和办学优势，在人才培养、科学研究、管理和社会服务水平以及办学综合能力、竞争力等方面取得了显著成效。

石道金强调，在国家发展走进新时代、全面实施高等教育强省战略的背景下，面对学校、诸暨市以及社会各界的殷切希望，学院要充分认清当前的发展形势，找准建设有特色的应用型院校、建成创业型独立学院的突破口，进一步建立和健全保障机制、激励机制和分配机制等，有效利用学校的资源，进一步加强与地方的深入合作，全院上下齐心协力，改革创新，扎实落实好资金保障的安排和支撑、人才储备和培养、空间和资源的有效整合等问题，促进学院由快速发展向高质量发展的转变。

石道金对2018年的重点工作进行了部署：要坚持办人民满意的大学这“一个导向”，抓好硕士点培育和应用型院校建设“两项工程”，做好后勤改革、教师公寓选购、岗位聘任“三项重点”工作，开展好专业设置与调整及人才培养方案、后勤体制机制管理、专业学科平台建设、院系管理与考核体制等“四方面改革”，全面提高人才培养能力和办学综合水平。他强调，硕士点建设工程是今后三年的重点工作，要凝聚全院力量，各单位协同配合，在学科专业建设、师资队伍建设、科研项目申报、教育教学改革、学生学科竞赛等方面花力气、下功夫、出成绩，确保按时完成立项建设目标任务，确保获得硕士学位授权，共同实现学院发展历史性、里程碑式的新征程。

寿韬传达了学校新学期中层干部扩大会议精神。他说，校党委书记周国模在会上从“学校新方位新使命”、“队伍建设的新要求新作为”和“以校庆为契机传承学校精神”等三个方面，深入分析了学校当前发展面临的机遇，对加强师资队伍建设、办好60周年校庆，实现学校新一轮快速发展、建设高水平的大学提出了明确要求。校长应义斌全面回顾了2017年学校各项事业发展取得的一系列令人振奋的成绩，从提升人才培养质量、构建学科生态体系、提高科学研究水平、推进人事制度改革、实施一库一表工程、提高国际合作办学水平、改善支撑保障条件、做好六十周年校庆工作等八个方面部署了2018年重点工作。

寿韬指出，当前学院正处于一个最好的发展时期，时不我待、机不可失，各系、各部门要以此次会议的精神为指导，认真总结2017年来之不易的工作成绩，动员好、布置好2018年的工作，把“两项工程”、“三项重点”以及学院的特色优势更好地确立起来。全院上下要站在学院发展的新起点上，紧紧围绕新目标，抢抓发展新机遇，精准确立个人发展定位，将个人的事业发展和学校、学院的发展目标紧密联系、高度融合起来，顺利完成学院各项事业的跨越发展，为学院发展目标的实现努力奋斗。

会议对2017年度考核优秀单位和个人进行了表彰。副院长金松恒宣读了学院2017年度考核优秀单位和个人的表彰文件，出席领导为获奖单位和个人颁奖。

全体教职工参加大会。

                           （院办·新闻宣传中心  方平/文  禇凌俊/图）