本报告根据《高等学校信息公开办法》（教育部令第29号）、《高等学校信息公开事项清单》（教办函〔2014〕23号）、《浙江省高校信息公开工作指引（试行）》（浙教办综〔2021〕2号）等有关要求，结合2022-2023学年学院信息公开工作执行情况编制。本报告中所列数据的统计期限自2022年9月1日起至2023年8月31日止。如对本报告有任何疑问，请联系浙江农林大学暨阳学院办公室（地址：浙江省诸暨市浦阳路77号；电话：0575-87760019）。

一、概述

2022-2023学年，浙江农林大学暨阳学院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，深入贯彻党的教育方针，严格执行中央和省委决策部署，落实立德树人根本任务，着力推进学院治理体系和治理能力现代化，把推进信息公开作为提高高校透明度、促进高校依法治校、切实保障师生员工、社会公众、法人和组织的知情权、参与权、表达权和监督权，促进民主监督管理的重要手段。2022-2023学年学院信息公开工作主要包括以下几个方面：

（一）落实信息公开清单

学院结合实际，由学院党政办公室牵头，会同组织部、人力资源部、教务部、科研管理部、国际合作与交流部、计划财务部、学工部等相关单位进行协调，传达《高等学校信息公开办法》和《教育部关于公布<高等学校信息公开事项清单>的通知》等文件精神，对《清单》要求进行详细解读，将《清单》中10大类50条公开事项落实到具体单位，形成上下联动、运转有序的工作格局。

（二）拓展载体，不断丰富信息公开渠道

依托学院网站、信息门户以及各二级学院（部、中心）、各部门的主页，学院已建立了比较完整的信息公开网络平台。除此之外，学院还建立了官方微信、官方微博、官方抖音等诸多新媒体的公开平台，充分利用各类会议、视频新闻、校园广播、报刊、宣传栏、电子显示屏等平台积极主动地公开各类信息。同时以党代会、教代会、书记院长信箱、领导接待日等传统途径，构建信息公开“线上+线下”发布机制，全方位公开学院在党的建设、改革发展、教学科研、疫情防控、人才培养等方面的工作，使得公开的渠道更加畅通，公开的形式更加多样化。

（三）补齐短板，持续强化信息公开监督检查

执行信息公开监督制度。对事关教职工切身利益的重大决策和重要事项，均做到事先公告、事后公示，让师生参与监督全过程；通过院长书记信箱、院领导接待日、暨阳倾听、信息公开栏等多种形式，接受广大师生对信息公开工作的意见和建议。

二、主动公开情况

2022年9月1日-2023年8月31日，学院通过校园门户网站发布通知公告188条，学术讲座通知50条;学院要闻162篇，综合新闻586篇，主题教育95篇，尚贤耕读79篇，图片新闻5篇，媒体关注52次;官方微信公众号164条，院报10期。学院每周一次的院领导接待日、院长书记信箱等与师生沟通交流机制，及时处理和回复师生提出的意见建议。本年度共安排领导接待日36次、接受来信来访180次。

（一）招生信息公开情况

1.学院招生章程、计划、录取等公开情况

本科招生章程经学院招生工作领导小组审核后在教育部、教育厅的阳光高考平台、学院的招生网站、微信公众平台、招生简章、海报和《全国普通高校报考指南》上公布。分批次、分科类招生计划在教育部阳光高考平台、《全国普通高校报考指南》、省教育考试院的《招生计划书》、学院招生网站、招生简章上公布。考生个人录取信息可以通过各省考试院网站、学院招生网站、分批次、分科类录取分数情况可在学院招生网站查询。

2.学院招生专业（类）选考科目范围信息公开情况

学院招生专业（类）选考科目范围经浙江省教育考试院审核后在考试院官网、学院官网、学院招生信息网公布。

3.招生咨询、监督渠道和违规事件查处信息的公开情况

考生可以通过电话、网络、微信及来院等多种方式进行咨询，可以通过学院对外公布的监督电话进行申诉和举报。

（二）财务信息公开情况

1.财务制度公开

在财务网站和公众号设立政策法规专栏进行信息公开，及时公布国家、上级部门颁布的财经政策法规和学院各项财务规章制度。通过定期组织财务培训、编制报账手册及业务流程等方式，加强财务制度宣传。

2.财务预决算公开

在学院内网报告2022年度财务决算情况及公开2023年度财务预算方案。设立网上查询系统，对学院预算执行情况进行公开，提高预算工作透明度，增强预算执行的控制和经费使用监督。

3.教育收费公开

通过财务网站、公众号、新生报到入学须知、展板等途径，公开公示收费项目、收费标准、收费依据、咨询电话。学院还设立纪委监督举报电话和信箱，广泛接受学生和社会各界的监督。

（三）人事师资信息公开情况

1.专业技术职务评聘工作信息公开情况

专业技术职务评聘坚持做到方案公开、过程公开、结果公开，以及申报材料评前公示、拟聘人选公示，充分接受广大教职工监督。

在学院内网发布《浙江农林大学暨阳学院关于2022年度专业技术职务评聘工作实施意见》，公布年度评聘方案和日程安排；发布《浙江农林大学暨阳学院关于2022年度专业技术职务评聘申报人员材料的公示》，对所有符合申报条件的参评人员申报材料进行评前公示；发布《浙江农林大学暨阳学院2022年度专业技术职务评聘结果公示》，对拟聘任人员进行评后公示，确保职称评审公开透明、公平公正。

2.教师在职培养及人才项目推荐评选公开情况（国内外访学、外语培训等）

根据浙江省、地区、市各级各类人才项目申报通知及学院教师在职培养规划，及时在学院内网或组织人事部网站公布相关通知文件，组织申报推荐工作。

3.人员招聘信息公开情况

招聘信息公开，所有招聘工作严格按照招聘流程，确保整个招聘过程公开、公正、公平。2022年9月1日至2023年8月31日，在浙江农林大学暨阳学院网、高校人才网、硕博招聘在线、绍兴“海智慧”招聘网等线上网络平台发布招聘公告，在信息采集、笔试、面试、考察体检政审等各环节，实行招聘全程公开，及时公布工作进程和结果。招聘程序主动接受社会各界监督。

4.干部任免信息公开情况

2022年9月1日至2023年8月31日，学院组织选拔中层干部2次，提任3人，提任严格按照分析研判和动议、民主推荐、考察、讨论决定、任职等程序执行。因机构及岗位设置调整中层干部7人，因离职、退休等原因免去中层干部5人。

（四）教学质量信息公开情况

1.本科教学信息公开

专业、课程建设情况，专业设置情况，学生学籍情况（转专业等），学生选课，学生创新创业教育情况，教师课堂教学比赛，青年教师助讲培养开展情况等以及教学管理规章制度公布在教务部网站，面向院内外公开。本科教学信息与质量监控通过期初、期中教学检查情况总结在院内办公网予以发文通报后转发至教务部网站。教务部网站http://jwb.zjyc.edu.cn/。

2.就业服务信息公开。

认真落实促进毕业生就业的政策措施和指导服务，及时在浙江24365大学生就业服务平台、学院就业信息网向社会公布本院毕业生就业质量年度报告，报告中包含了毕业生规模及基本情况、毕业去向落实率、毕业去向情况、就业情况分析、就业相关发展趋势及就业创业工作举措等信息。

（五）科研经费使用信息公开情况

根据《浙江省教育厅办公室关于贯彻执行<浙江省科研经费使用信息公开办法>的通知》要求，每年在本部网站集中公开科研经费使用信息。公开网址:http://kyxxgk.zafu.edu.cn/。

（六）学生管理服务信息公开情况

学生管理服务制度公开。制定各项评奖评优、助学贷款、勤工助学、心理咨询服务等管理服务制度，通过学院网站、学工部网站、微信公众号、宣传册等多种形式，转发国家有关政策、发布学院相关管理制度，做好政策宣传。修订《学生手册》，内容涵盖《本科生管理规定》《学籍管理规定》《奖学金评比办法》《学生违纪处分规定》等学生管理规章制度，及时发放到每位学生，并组织全院师生学习，在新生入学教育环节加强政策宣讲，使广大师生及时了解。学生管理服务程序公开。规范工作程序，及时发布有关学生管理服务相关工作的通知，开通电话、邮件、线下等多种咨询通道，畅通师生诉求通道。学生管理服务结果公开。及时在学院官网公布获国家奖学金、国家励志奖学金、助学金等奖助学金的学生数量和姓名等信息；公示各类院级奖励、资助发放、勤工助学岗位，接受全院师生的监督。辅导员队伍建设类信息均按程序和要求在学院及学工部网站予以公开。

（七）学风建设信息公开情况

通过校园网站公布学术委员会会议情况、学术不端行为查处机制等信息。师生均可通过学校对外公布的监督电话进行申诉和举报。监督电话：0575-87760177。

（八）学位、学科信息公开情况

授予学士学位的基本要求印发在暨阳学院〔2016〕43号文件（《浙江农林大学暨阳学院关于公布本科专业学位课程的通知》）并转发在教务部网站上告知每一位学生查阅。2022年分三次对2023届应届毕业生 2579人进行了毕业与学位资格审核，并及时审核结果公布给学生核实，核实无异议后提交学院学士学位委员会审定。

授予学位学历的信息通过中国学位与研究生教育信息网（学位网）和中国高等教育学生信息网（学信网）上公布,师生均可通过学院对外公布的监督电话进行申诉和举报。热线咨询电话：0575-87760226。学科类别、负责人、立项时间和重点学科的介绍等信息通过校园网站予以公开。

（九）对外交流与合作信息

通过学院、国际合作与交流部网站公布各类国际交流项目信息，包括项目详情、入选条件、申请流程等；公开发布年度学生出国（境）学习交流资助评选工作通知及公示信息。国际合作与交流部网站公布了《浙江农林大学暨阳学院学生出国（境）学习交流资助办法（试行）》等规章制度，供学生参考。

国际合作与交流部网站：http://shb.zjyc.edu.cn/。

三、依申请公开和不予公开情况

2022-2023学年，未收到师生和公众信息公开申请。

四、因学院信息公开工作遭到举报的情况

学院未收到有关信息公开工作的举报。

五、信息公开工作存在问题和改进措施

2022-2023学年，学院目前已经基本形成有效的信息公开工作体系，但仍存在一些薄弱环节，主要是信息公开制度机制有待进一步完善、信息公开的内容有待进一步丰富、二级单位的信息公开有待进一步加强等。学院将继续深入贯彻落实做好高校信息公开工作的要求和精神，从以下三方面推进工作：

一是加强监督管理，健全公开机制。进一步梳理总结当前信息公开受理、办理、答复等流程中存在的问题，有效提升学校信息公开的规范化水平。加强信息公开监督检查，健全和实施日常监督、专项监督和责任追究制等机制、措施，确保信息工作应开尽开和信息工作长效性。

二是加强业务培训，提升工作水平。通过开展专题培训会、讲座沙龙、工作研讨会等多种形式，结合信息公开相关制度的学习和具体案例的研讨分析，切实提高信息公开工作的专业化和规范化，促进学校信息公开水平整体提升。

三是提升公开意识，推动重心下移。进一步加强信息公开工作的宣传教育培训，强化公开意识，特别是推动学院的信息公开意识，根据有关要求结合各二级学院业务范围和特点，探索建立二级学院主动公开目录。

六、其他需要报告的事项

无其他需要报告的事项。

                                  浙江农林大学暨阳学院

                                            2023年10月31日